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Lanzamiento del proceso de transformación de la EPSO

Nuevo marco de competencias simplificado

La EPSO ha lanzado su proceso de transformación. Primer paso: modernización del marco de competencias.

Cumplir los objetivos de las instituciones europeas empieza por su personal. De ahí que las competencias del personal deban ajustarse al máximo a sus misiones y valores. Por eso es fundamental que el personal de todos los niveles y todas las instituciones de la UE, sea cual sea su origen, género, religión, cultura o función, demuestre poseer cualidades comunes.

A este respecto, desde 2010, la EPSO ha venido utilizando un marco de competencias que consta de ocho competencias generales, que se someten a prueba en la fase del centro de evaluación. Sin embargo, las necesidades de las instituciones de la UE han ido evolucionando con el tiempo. La revisión del marco de competencias era un requisito previo para crear un conjunto diversificado de talentos que pudiera satisfacer sus necesidades y reflejar la evolución del mercado laboral de hoy en día.

El nuevo marco de competencias define las competencias fundamentales para desempeñar eficazmente una determinada labor y ofrece información transparente para el proceso de selección al clarificar las cualidades que los candidatos deben demostrar durante las pruebas de oposición.

Las competencias forman parte integrante del proceso de selección, ya que constituyen la base de la evaluación de los candidatos para determinar su idoneidad para un determinado perfil profesional y permiten contratar de manera específica. Además, ofrecen expectativas claras a los candidatos potenciales.

Debe tenerse en cuenta que, además de las competencias generales, para los perfiles más especializados, las instituciones de la UE buscan candidatos altamente cualificados en su ámbito de especialización. En el anuncio de oposición hay información sobre las competencias relacionadas con el ámbito de especialización, así como sobre las pruebas de evaluación de las competencias generales y de las relacionadas con el ámbito de especialización.

La EPSO empezará a utilizar este nuevo marco de competencias en sus oposiciones a partir de 2023.

Consulte las nuevas competencias generales para futuras pruebas en el centro de evaluación y siga las actualizaciones en nuestra web.