Related FAQs

Hvad er startlønnen for kontraktansatte?

Nedenfor kan du se den månedlige grundløn for en 40-timersarbejdsuge (gældende fra den 1. juli 2019), 1. trin:Ansættelsesgruppe IV (lønklasse 13-18): 3 531,26 - 6 547,83 euroAnsættelsesgruppe III (lønklasse 8-12): 2 758,47 - 4 520,54 euroAnsættelsesgruppe II (lønklasse 4-7): 2 154,58 - 3 120,96 euroAnsættelsesgruppe I (lønklasse 1-3): 2 074,40 - 2 654,27 euroDu kan læse mere om ansættelsesvilkårene i personalevedtægten og finde de seneste oplysninger om løn til tjenestemænd og kontraktansatte (årlig ajourføring 2019).

Hvordan udvælges ansøgerne i udvælgelsesproceduren for CAST Permanent?

Det at indsende en ansøgning i CAST Permanent udvælgelsesproceduren betyder ikke i sig selv, at du vil blive indkaldt til prøverne. Kun de ansøgere, der udvælges af de ansættende tjenestegrene, bliver inviteret til udvælgelsesprøverne, når der er en ledig stilling.Udvælgelsesprocessen består af følgende trin:Ansøgerne udfylder og validerer deres ansøgning(er) og opdaterer dem mindst hvert halve år for at bekræfte deres interesse og forblive synlige i databasen.Når der kommer en ledig stilling, vælger den ansættende tjenestegren ved hjælp af databasen over alle validerede og synlige...

Hvad betyder de forskellige ansættelsesgrupper?

Arbejdsopgaverne for kontraktansatte er meget forskelligartede og kræver forskellige kvalifikationer. De kan inddeles i fire grupper:I. manuelt arbejde og administrative støttefunktionerII. kontor-, sekretariats- og forvaltningsopgaver samt tilsvarende opgaverIII. ekspeditions-, redaktions- og revisionsopgaver samt tilsvarende tekniske opgaverIV. administrations- og rådgivningsopgaver samt sproglige og tilsvarende tekniske opgaver.Se Europa-Kommissionens særlige regler om ansættelse af kontraktansatte på engelsk, fransk eller tysk.

Hvad er arbejdsopgaverne for en kontraktansat i EU's institutioner?

De specifikke opgaver afhænger af det job, du er interesseret i. I bilag I til indkaldelsen af interessetilkendegivelser kan du se detaljerede eksempler på arbejdsopgaver for de enkelte job.Kontraktansatte ansættes for en begrænset periode med en indledende kontrakt på 6-12 måneder.I nogle EU-organer kan der være mulighed for at få forlænget kontrakten på ubestemt tid.

Hvilken type kontrakt vil jeg få tilbudt?

Kontrakttypen vil afhænge af mange elementer, bl.a. den ansættende tjenestegren.Yderligere oplysninger om kontraktbestemmelserne findes i bilag III, punkt 4 i indkaldelsen af interessetilkendegivelser.

Hvem skal jeg kontakte, hvis jeg har tekniske problemer i forbindelse med booking af den computerbaserede test?

Hvis du har tekniske problemer i forbindelse med booking, ombooking eller aflysning af din computerbaserede test, bedes du kontakte Prometric direkte pr. telefon på et af nedenstående numre (gratis):Østrig: 0800 201 768Belgien: 0800 80293Bulgarien: 00800 1104423Kroatien: 0800 222 354Cypern: 800 91198Tjekkiet: 800 900 549Danmark: 8060 0064Estland: 800 0044 235Finland: 0800 97543Frankrig: 0805 54 03 72Tyskland: 0800 101 5487Grækenland: 00800 4414 0600Ungarn: 06 80 981 361Irland: 1800 882 168Italien: 800 917 585Letland: 800 2565Litauen: 8800 30392Luxembourg: 0800 26701Malta: 800 62442Holland:...

Hvilken form for test skal jeg tage, hvis jeg bliver forhåndsudvalgt?

Hvis du udvælges på forhånd af en ansættende tjenestegren, bliver du inviteret til to typer udvælgelsesprøver.For det første skal du igennem en række multiple-choice-test, hvor dine generelle evner inden for sproglig, numerisk og abstrakt tænkning (på dit sprog 1) bliver bedømt.Derefter skal du tage en specifik kompetenceprøve*, der vedrører den bestemte jobprofil og ansættelsesgruppe, som du har ansøgt om (på dit sprog 2). Hvis du allerede har bestået ræsonnementsprøverne for den samme eller en højere ansættelsesgruppe, men ikke kompetencetesten, bliver du kun inviteret til at tage...

Hvornår og hvor skal jeg aflægge udvælgelsesprøverne til CAST Permanent?

Kun ansøgere, der er forhåndsudvalgt (shortlisted) af de ansættende tjenestegrene, vil blive indkaldt til udvælgelsesprøverne.Hvis du bliver shortlisted, modtager du en invitation til at reservere tid til en prøve på din EPSO-konto. Denne invitation offentliggøres normalt på din EPSO-konto på den første dag i den periode, hvor det er muligt at reservere tid. Sørg for at tjekke din EPSO-konto mindst to gange om ugen. Du skal reservere tid til og aflægge din prøve inden for den fastsatte tidsfrist.Prøverne er computerbaserede multiple choice-test. De finder sted i testcentre verden over.Du vil...

Vil et godt testresultat forbedre mine chancer for ansættelse?

Nej. De ansættende tjenestegrene kan kun se, om du har bestået eller ej.Det er kun dig selv, der kan se dit resultat via din EPSO-konto.De ansættende tjenestegrene må ikke bede dig om at bevise, at du har bestået EPSO-testen, da alle de nødvendige oplysninger om din status er tilgængelige for dem i databasen over ansøgere.

Hvad sker der, hvis jeg består udvælgelsestesten, men ikke ansættelsestesten?

De ansættende tjenestegrene kan for hver ledig stilling indbyde flere ansøgere til en samtale (og eventuelt andre prøver). Det er op til de ansættende tjenestegrene at give feedback om resultatet af samtalen (og eventuelle ekstra prøver).Hvis du ikke bliver udvalgt i denne forbindelse, vil resultaterne af prøverne fortsat være gyldige, regnet fra den dato, hvor de offentliggøres på din EPSO-konto, i:10 år (prøver i ræsonnement)5 år (kompetencerelaterede prøver)5 år (prøver i sprogforståelse)De rekrutterende tjenester kan igen forhåndsudvælge (shortliste) og indbyde dig til en samtale (og til...

Kan jeg ændre indholdet af min ansøgning, når jeg har valideret den?

Bortset fra ved CAST Permanent (se mere om denne udvælgelsesprocedure) kan du ikke længere ændre indholdet af din ansøgning, når den først er valideret, da EPSO behandler dine data med det samme. Hvad angår CAST Permanent:Du kan ændre indholdet af din ansøgning/dine ansøgninger til CAST Permanent udvælgelsesproceduren og uploade eller opdatere dit CV i din EPSO-konto på et hvilket som helst tidspunkt.Husk at opdatere din ansøgning/dine ansøgninger mindst hver sjette måned, hvis du vil være synlig for den ansættende institution. Dette gælder, uanset om du har bestået prøven eller ej.

Hvad sker der, når jeg har indsendt min ansøgning?

De ansættende tjenestegrene søger i databasen over alle registrerede ansøgere og udvælger dem, der passer bedst til deres specifikke krav. Sørg for at ajourføre din ansøgning hver sjette måned for at forblive synlig og søgbar i databasen.Det er kun de udvalgte ansøgere, der via deres EPSO-konto bliver opfordret til at booke og aflægge en udvælgelsesprøve tilrettelagt af EPSO.Tjek din EPSO-konto regelmæssigt. Hvis du bliver udvalgt, vil du på startdagen for bookingperioden modtage en invitation til at booke en testdato. Normalt vil linket til bookingsiden være aktivt i flere dage. Du kan vælge...

Hvad sker der, hvis jeg ikke består udvælgelsesprøven?

Hvis du ikke består prøverne i ræsonnement, vil den kompetencerelaterede prøve, som du aflagde samtidig, ikke blive bedømt.Hvis du består prøverne i ræsonnement, men ikke den kompetencerelaterede* prøve, vil dine prøver i ræsonnement stadig være gyldige.Derudover gælder følgende regler, når der er en prøve, du ikke har bestået:Hvis du ikke består prøverne i ræsonnement, kan du i de efterfølgende 6 måneder ikke blive indkaldt til endnu en prøve i ræsonnement for den samme eller en højere ansættelsesgruppe. Du kan dog stadig blive indkaldt til prøver i ræsonnement for lavere ansættelsesgrupper....

Hvad sker der, hvis jeg består udvælgelsestesten?

Hvis du består udvælgelsestesten (du skal have et minimumsantal point i hver test, som angivet i indkaldelsen), inviteres du til en samtale i den ansættende tjeneste.Gyldigheden af disse resultater (fra den dato, hvor resultaterne offentliggøres i din EPSO-konto) er som følger:ræsonnementstests: 10 årkompetencetests: 5 årResultaterne gælder altid for den profil og det kompetenceområde, du er blevet testet inden for, og eventuelle lavere ansættelsesgrupper.Eksempel: Du består både ræsonnements- og kompetencetestene for profilen jura FGIV.Resultaterne vil være gyldige for profilen jura FGIV...

Hvornår for jeg svar på min EPSO-udvælgelsestest?

Du vil modtage dine resultater af udvælgelsestesten via din EPSO-konto ca. to uger efter afslutningen af den testperiode, du har deltaget i.Testperioderne organiseres med jævne mellemrum i løbet af året. Du kan se tidslinjen på hver profils særlige websted.

Hvornår ved jeg, hvem der er interesseret i min profil?

Hvis du forhåndsudvælges og består testen, bliver du kontaktet af den tjeneste, der er interesseret i din profil (via den e-mailadresse, der er registreret i din EPSO-konto), og inviteret til en ansættelsestest, der består af en samtale og andre tests, de selv vælger.EPSO oplyser på intet tidspunkt i udvælgelsesproceduren ansøgerne om, hvilke ansættende tjenestegrene der er interesseret i dem.

Hvorfor er jeg ikke blevet forhåndsudvalgt (shortlisted) til udvælgelsestesten?

CAST-udvælgelsesproceduren for fastansatte tiltrækker normalt et stort antal ansøgere. Men de ansættende tjenestegrene forhåndsudvælger og shortlister kun de ansøgere, hvis profil passer bedst til deres behov.

Kan jeg genbruge mine EPSO-ansøgninger?

Alle ansøgninger til EPSO/CAST/P/1-4/2015 (CAST for forvaltningsorganer), som blev valideret inden 25.11.2016 (kl.12. dansk tid), er automatisk migreret til CAST Permanent (EPSO/CAST/P/1-4/2017).Hvis du allerede har bestået EPSO's udvælgelsesprøve for EPSO/CAST/P/1-4/2015, vil dit resultat forblive gyldigt (10 år for ræsonnementsprøver og 5 år for kompetenceprøver).

Hvis jeg bestod ræsonnementsprøven, men ikke kompetenceprøven i EPSO/CAST/P1-4/2015, kan jeg så blive indkaldt til kompetenceprøven i CAST Permanent?

Nej, hvis du kun bestod ræsonnementsprøverne i EPSO/CAST/P1-4/2015, vil du (hvis du udvælges igen) blive indkaldt til at tage alle prøverne (både ræsonnements- og kompetenceprøverne) i CAST Permanent-proceduren (læs nærmere om udvælgelsesproceduren).

Kan jeg blive forhåndsudvalgt (shortlisted) til mere end én profil og/eller ansættelsesgruppe?

Ja, du kan blive forhåndsudvalgt (shortlisted) til mere end én profil og/eller ansættelsesgruppe.Hvis du bliver forhåndsudvalgt mere end én gang (af mere end én ansættende tjenestegren) med henblik på den samme profil i den samme ansættelsesgruppe, skal du kun aflægge prøverne én gang.Hvis du bliver forhåndsudvalgt med henblik på forskellige profiler/ansættelsesgrupper, vil du blive indkaldt til at aflægge prøverne til disse profiler/ansættelsesgrupper i den rækkefølge, som de ansættende tjenestegrene sender anmodningerne til EPSO.Hverken den ansættende tjenestegren, ansøgerne eller EPSO kan...

Hvad skal jeg gøre, hvis jeg ikke længere er interesseret i at blive ansat?

Hvis du ikke længere er interesseret i at blive testet og/eller ansat i en bestemt profil/ansættelsesgruppe, kan du bare holde op med at bekræfte din interesse via din EPSO-konto. Seks måneder efter den seneste bekræftelse af interesse eller ajourføring af din ansøgning til denne profil/ansættelsesgruppe vil ansøgningen blive usynlig for de ansættende tjenestegrene.Du kan når som helst genaktivere din ansøgning.

Hvad skal jeg gøre, hvis jeg bliver inviteret til at deltage i en prøve, men ikke længere er interesseret?

Hvis du ikke længere ønsker at deltage, kan du bare lade være med at reservere tid til en prøve.Hvis du allerede har reserveret et tidspunkt, bør du aflyse din tid online senest 48 timer inden datoen for prøven (via linket i reservationsbekræftelsen på din EPSO-konto).Hvis du vælger ikke at aflægge prøverne, vil det ikke påvirke din antagelighed, og din ansøgning blokeres ikke.Du kan blive forhåndsudvalgt til at aflægge prøve igen af andre ansættende tjenestegrene på et senere tidspunkt.

Der var et problem med et af multiple choice-spørgsmålene i en udvælgelsesprøve til CAST Permanent. Hvad kan jeg gøre?

Hvis du er i alvorlig tvivl om indholdet af et testspørgsmål, bedes du kontakte EPSO's kontaktcenter for ansøgere inden for tre kalenderdage efter din test og klart redegøre for omstændighederne og angive dit ansøgernummer (læs om proceduren i indkaldelsen af interessetilkendegivelser).Hvis et bestemt spørgsmål ikke opfylder EPSO's kvalitetskrav, vil EPSO gøre følgende for at rette op på problemet:— Spørgsmålet vil blive rettet eller taget ud af databasen— Der vil eventuelt blive truffet afhjælpende foranstaltninger i tilfælde, hvor EPSO konstaterer, at en ansøger er blevet påvirket negativt.

Hvordan ombooker jeg min computerbaserede test i forbindelse med CAST/Permanent?

Du kan ændre datoen for din multiple-choice-test i løbet af booking- og testperioden i det omfang, der er pladser, og på følgende betingelser:du skal først vente på, at din oprindelige bookingbekræftelse er uploadet i din EPSO-konto (normalt inden for 24 timer), da den indeholder linket, bekræftelsesnummeret og den kode, du skal bruge for at ændre din bookingdu kan ombooke dit oprindelige tidspunkt frem til dagen før testendu kan kun vælge et nyt tidspunkt i den samme testperiode og blandt de tidspunkter, der vises i systemetdu har mulighed for at ændre testcenter (i det omfang, der er ledige...

Hvordan testes mine sprogfærdigheder ved profilen "CAST Permanent" for oversættere?

EPSO tester kun dine sprogfærdigheder på følgende måde:Dit sprog 1 (et af de 24 officielle EU-sprog på mindst C1-niveau) testes gennem multiple choice-spørgsmålene i prøverne i verbal, numerisk og abstrakt tænkning.Dit sprog 2 (engelsk, fransk eller tysk på mindst B2-niveau) testes gennem en multiple choice-prøve i sproglig forståelse.Du kan læse mere om de ovennævnte test på vores side med prøveeksempler.Eventuelle yderligere test såsom oversættelsestest afholdes om nødvendigt af den ansættende tjenestegren.