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Qu’est-ce qu’une «liste de réserve»?

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Les candidats qui réussissent un concours de recrutement de fonctionnaires sont inscrits sur une liste de réserve dans laquelle les institutions de l'UE puiseront au fur et à mesure de leurs besoins. Les concours ne visent donc pas à pourvoir un poste spécifique mais à constituer une réserve de recrutement.

Vous figurerez sur la liste de réserve si vous faites partie des candidats ayant obtenu les meilleures notes à l'issue de la phase d'évaluation.

Les listes de réserve des concours généraux sont valables pendant un an. Pour les autres profils, elles restent valables plus longtemps. Leur durée de validité peut être prolongée en fonction des besoins des institutions.

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