Wie erfolgt die Punktevergabe beim Talentfilter?
Question categories:
Jede Antwort der Bewerber/-innen wird mit 0 bis 4 Punkten bewertet.
Anschließend werden die Punkte mit dem Gewichtungsfaktor multipliziert und zu einer Gesamtsumme addiert. Das Ergebnis wird mit den Ergebnissen der anderen Bewerber/-innen verglichen, um diejenigen herauszufiltern, deren Profil sich am besten mit den zu erfüllenden Aufgaben deckt.