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Ho una vasta esperienza professionale, eppure l'unico modo per diventare funzionario permanente dell'UE è competere con decine di migliaia di altri candidati.

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In effetti, i concorsi per profili generici AD possono attirare decine di migliaia di candidati ogni anno in base allo statuto dei funzionari (il documento ufficiale che descrive le norme, i principi e le condizioni di lavoro del personale della funzione pubblica europea); per fare domanda basta essere in possesso di un diploma di laurea. Per i candidati con un certo livello di esperienza professionale, l'EPSO organizza numerosi concorsi per specialisti, con criteri di selezione specifici che tengono conto dell'esperienza professionale.

Queste procedure di selezione per personale specializzato (giuristi, economisti, ricercatori, ecc.) hanno requisiti molto chiari per quanto riguarda l'esperienza professionale, il livello d'istruzione, ecc., in modo che possano fare domanda solo i candidati effettivamente ammissibili.

Se possibile, e tenendo conto del numero di candidati (spesso centinaia) e dei profili ricercati, i concorsi per specialisti sono organizzati senza la fase dei test a scelta multipla su computer. A partire dal 2010, meno di un terzo dei concorsi per specialisti ha avuto inizio con test su computer. L'attenzione si incentra quindi direttamente sui titoli di studio e sull'esperienza professionale conseguiti prima dell'inizio del concorso.

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