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¿Debo indicar todos mis títulos o cualificaciones en el formulario de solicitud?

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¿Cómo puedo permitir que la Administración de mi Estado miembro me ayude en la preparación del proceso de selección y contratación?

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¿Cómo contesto las preguntas del evaluador de talentos?

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¿Qué tipo de preguntas me pueden hacer en el "talent screener" (evaluador de talentos)?

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¿Cuántos candidatos pasarán del evaluador de talentos a la fase siguiente?

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¿Qué importancia tiene la puntuación?

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¿Cómo decide el tribunal cuántos puntos concede a cada respuesta en el "evaluador de talentos"?

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Al puntuar las respuestas del "evaluador de talentos", ¿tendrá en cuenta el tribunal mi candidatura completa?

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¿Cómo se garantiza la igualdad de trato?

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¿A quién se convoca para la fase siguiente?

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¿Cómo se determina el "umbral"?

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¿Qué información tengo que proporcionar en el evaluador de talentos y cuánto tiempo voy a tardar en completarlo?

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¿Cómo se establecen los criterios de selección del "evaluador de talentos"?

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¿Qué se entiende por "coeficiente corrector" de los criterios del evaluador de talentos?

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¿Cómo se puntúa el evaluador de talentos?

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¿Qué es el evaluador de talentos y cómo funciona?

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¿Algún consejo para cumplimentar el evaluador de talentos?

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No puedo crear una cuenta EPSO / acceder a mi cuenta / navegar con las herramientas de asistencia técnica que utilizo debido a mi discapacidad. ¿Qué puedo hacer?

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El formulario de candidatura me está dando problemas. ¿Qué puedo hacer?

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¿Dónde puedo encontrar el formulario de candidatura?

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¿Puedo utilizar mi candidatura en la base de datos EU CV o mis anteriores candidaturas en EPSO?

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¿Puedo presentarme a varios procedimientos de selección, perfiles o grupos de funciones?

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¿Cuál es el plazo de inscripción?

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¿Debo enviar mis títulos y demás documentos relacionados con la experiencia profesional?

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¿Dónde presento mi candidatura?

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Preguntas frecuentes

Candidatura

¿Debo indicar todos mis títulos o cualificaciones en el formulario de solicitud?

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