Deze regeling is bedoeld voor ambtenaren of stagiairs van nationale, regionale of lokale overheden van een EU-lidstaat. Het doel is om de samenwerking tussen het CvdR en de werkgever van de betrokken ambtenaren te bevorderen en over en weer netwerkmogelijkheden te bieden. Ambtenaren die deelnamen aan deze regeling, krijgen de kans het werk van het CvdR beter te leren kennen en tegelijkertijd hun vaardigheden, competenties en kennis te ontwikkelen.

Voor wie? Ambtenaren die werkzaam zijn bij een nationale, regionale of lokale overheid van een EU-lidstaat.

Burgers van derde landen (waaronder het VK) mogen ook solliciteren en kunnen in uitzonderlijke gevallen worden geselecteerd als hun kandidatuur bijzonder interessant is voor het CvdR en als zij volgens de nationale immigratiewetgeving legaal in België mogen verblijven en werken.

Kandidaten moeten ten minste een bachelor hebben (of de helft van een bachelorstudie hebben afgerond die relevant is voor de werkzaamheden van het CvdR). Zij moeten werken in een functie die qua niveau en inhoud overeenkomt met de taken van EU-ambtenaren bij het CvdR.

Kandidaten moeten een uitstekende kennis van het Frans of het Engels hebben.

Hoe lang? 2 tot 6 maanden (kan soms worden verlengd tot 12 maanden)

Betaald? Het salaris wordt betaald door de instelling waar de ambtenaar werkt.

Startdata: Om het even wanneer, in onderling overleg