Para mais informações sobre as condições de emprego, consulte o Estatuto dos Funcionários da União Europeia, bem como as informações mais recentes sobre as remunerações dos funcionários e outros agentes da UE (atualização anual aplicável desde julho de 2020).
O Regime Aplicável aos Outros Agentes contém mais informações sobre as condições de emprego na Comissão Europeia.
O tipo de contrato dependerá de muitos elementos, inclusive do serviço de recrutamento.
Para mais informações sobre as disposições contratuais, consultar o anexo III, ponto 4, do convite à manifestação de interesse.
O vencimento de base mensal (em euros) correspondente a uma semana de trabalho de 40 horas (aplicável a partir de 1 de julho de 2020), no 1.º escalão, é o seguinte:
Grupo de funções IV (graus 13-18): 3555,98 - 6593,66
Grupo de funções III (graus 8-12): 2777,78 - 4552,18
Grupo de funções II (graus 4-7): 2169,66 - 3142,81
Grupo de funções I (graus 1-3): 2088,92 - 2672,85
Para mais informações sobre as condições de emprego, consulte o Estatuto dos Funcionários da União Europeia, bem como as informações mais recentes sobre as remunerações dos funcionários e outros agentes da UE (atualização anual aplicável desde julho de 2020).
Não. Os serviços interessados em recrutar pessoal apenas ficam a saber se um candidato passou nas provas ou não.
A pontuação obtida só será visível para o próprio candidato na sua conta EPSO.
Os serviços não lhe exigirão que comprove que passou nas provas do EPSO, uma vez que têm acesso a todas as informações necessárias sobre a sua situação na base de dados dos candidatos.
Com exceção do processo de seleção CAST Permanente (ver mais informações sobre este tipo de processo de seleção), não é possível alterar um dossiê de candidatura depois de validado, uma vez que o EPSO processa imediatamente os dados em questão.
No que diz respeito ao processo de seleção CAST Permanente, tenha em conta o seguinte:
Pode alterar o conteúdo do seu dossiê ou dossiês de candidatura no âmbito do CAST Permanente e carregar ou atualizar o seu currículo na sua conta EPSO em qualquer momento.
Se quiser continuar a ser visível para os serviços interessados em recrutar, deve atualizar o seu dossiê ou dossiês de candidatura, pelo menos, de seis em seis meses, independentemente de ter sido ou não aprovado nas provas de seleção.
As funções específicas a exercer dependerão do perfil em que estiver interessado(a). Ver anexo I do convite à manifestação de interesse para exemplos pormenorizados de funções por perfil.
Os agentes contratuais são contratados por um período limitado, com um contrato inicial de 6 a 12 meses.
Em alguns organismos da União Europeia, o contrato pode ser renovado por tempo indeterminado.
Os lugares que podem ser ocupados por agentes contratuais abrangem uma vasta gama de funções e requerem diferentes níveis de qualificações. Dividem-se em quatro grupos:
Consulte as regras específicas da Comissão Europeia aplicáveis aos agentes contratuais em inglês, francês ou alemão.
