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Administration publique européenne

Le travail des agents de la fonction publique de l’UE a une incidence directe sur la croissance de l’Union européenne et le bien-être des citoyens. 

Les fonctionnaires européens contribuent à façonner des décisions qui bénéficient au grand public. En élaborant des politiques sur tous les aspects de la vie de l’UE, tels que la justice, la santé, le travail, les entreprises, la fiscalité et les technologies de l’information, ils soutiennent directement les responsables politiques. 

Chargé de mission

Description des tâches

Les chargés de mission conseillent et aident les hauts fonctionnaires en matière de conception, de mise en œuvre et d’évaluation des politiques menées par l’UE dans un large éventail de domaines, de la politique étrangère aux droits de l’homme, en passant par les ressources humaines et la gestion des programmes. 

Les chargés de mission accomplissent un large éventail de tâches, notamment: procéder à des analyses et concevoir des solutions, élaborer des stratégies, mettre en œuvre des projets, coordonner les travaux entre les services et les institutions, organiser des consultations publiques sur les actions de l’UE et gérer les contacts avec les acteurs externes.
 
Principales qualifications requises

Vous devez avoir une bonne maîtrise d’au moins deux langues de l’Union européenne, posséder un diplôme universitaire dans un domaine en rapport avec la nature des fonctions pour un recrutement au grade AD 5 (grade d’entrée pour un poste d’administrateur ayant le statut de fonctionnaire), ainsi qu’une expérience professionnelle utile de plusieurs années pour un recrutement à un grade supérieur (grade AD 7). Les principales qualifications requises peuvent varier. Vous devez donc toujours vérifier les exigences spécifiques lorsqu'une procédure de sélection est publiée.

En savoir plus sur les procédures de sélection et les différentes catégories de personnel.

Vous pouvez également consulter les offres d’emploi et notre page consacrée aux stages.