Antes de decidir si quiere presentarse a estos procesos de selección lea todos los documentos importantes para cerciorarse de que, en la fecha en que valide su candidatura, cumplirá los criterios exigidos.
Puede presentar su candidatura para uno o varios perfiles o grupos de funciones. Le recomendamos vivamente que escoja solo los perfiles y grupos de funciones que mejor se ajusten a su experiencia y educación.
El hecho de presentar múltiples solicitudes no aumenta necesariamente sus posibilidades de ser seleccionado.
Los contratos en los que culminarán los procesos de selección son para puestos que deben ejercerse principalmente en Bruselas y Luxemburgo. Puede haber un número reducido de contratos en otras ciudades de la UE y en sus delegaciones en todo el mundo.
Para más información, vea también nuestras preguntas y respuestas concretas.
Si decide presentar su candidatura, le rogamos que siga estas instrucciones:
1. Si aún no la tiene, cree su cuenta EPSO. Tener más de una cuenta EPSO está estrictamente prohibido y puede ser motivo de descalificación en cualquier fase del procedimiento de selección. Si tiene dudas, consulte nuestras preguntas frecuentes o póngase en contacto con nosotros.
2. Pulse PRESENTAR.
3. Entre en su cuenta EPSO.
4. Lea las instrucciones para cumplimentar el formulario. Asegúrese de que sigue las instrucciones que aparecen en la pantalla.
¿Le preocupa la accesibilidad? Este aspecto es muy importante para la EPSO e intentamos permanentemente mejorar la accesibilidad de nuestra comunicación y de nuestros procesos de selección. ¿Todavía tiene dificultades para acceder a los documentos o a determinadas partes de nuestra web? Podemos ofrecer formatos accesibles o prestar asistencia: contáctenos.
5. Rellene y valide el formulario de candidatura en línea en la lengua o las lenguas requeridas en la convocatoria de manifestaciones de interés.
En la convocatoria de manifestaciones de interés encontrará instrucciones sobre la lengua en la que debe presentar el formulario de candidatura. El incumplimiento de este requisito puede ser causa de exclusión del procedimiento de selección.
6. Asegúrese de elegir el grado, lengua o perfil adecuados, cuando proceda. Si tiene dudas en cuanto al grado, lengua o perfil que debe seleccionar, consulte la convocatoria de manifestaciones de interés.
Esta información se proporciona a título orientativo. La EPSO, que publica actualizaciones periódicamente, se reserva el derecho a modificar la información mostrada en todo momento.
La información y planificación definitivas y confirmadas se comunican exclusivamente a través de cartas y de mensajes enviados a las cuentas EPSO de los candidatos.
| Apertura del plazo de presentación de candidaturas | 05/01/2017 |
| Finalización del plazo de presentación de candidaturas | Sin plazo de candidatura |
| Reserva para realizar las pruebas de opciones múltiples por ordenador | 09/01/2019 - 15/01/2019 |
| Computer based multiple choice tests - testing period | 15/01/2019 - 21/01/2019 |
| Computer based multiple choice tests - results | 31/01/2019 - 01/02/2019 |
| Reserva para realizar las pruebas de opciones múltiples por ordenador | 07/02/2019 - 12/02/2019 |
| Computer based multiple choice tests - testing period | 12/02/2019 - 18/02/2019 |
| Computer based multiple choice tests - results | 28/02/2019 - 01/03/2019 |
| Reserva para realizar las pruebas de opciones múltiples por ordenador | 07/03/2019 - 12/03/2019 |
| Computer based multiple choice tests - testing period | 12/03/2019 - 18/03/2019 |
| Computer based multiple choice tests - results | end 3/2019(indicativo) |
| Reserva para realizar las pruebas de opciones múltiples por ordenador | 04/04/2019 - 09/04/2019 |
| Computer based multiple choice tests - testing period | 09/04/2019 - 15/04/2019 |
| Computer based multiple choice tests - results | 4/2019(indicativo) |
| Reserva para realizar las pruebas de opciones múltiples por ordenador | 03/05/2019 - 07/05/2019 |
| Computer based multiple choice tests - testing period | 08/05/2019 - 14/05/2019 |
| Computer based multiple choice tests - results | end 5/2019(indicativo) |
| Estudio de casos – periodo de reserva | 04/06/2019 - 12/06/2019 |
| Computer based multiple choice tests - testing period | 12/06/2019 - 18/06/2019 |
| Computer based multiple choice tests - results | end 6/2019(indicativo) |
| Reserva para realizar las pruebas de opciones múltiples por ordenador | 05/07/2019 - 09/07/2019 |
| Computer based multiple choice tests - testing period | 10/07/2019 - 16/07/2019 |
| Computer based multiple choice tests - results | end 7/2019(indicativo) |
| Reserva para realizar las pruebas de opciones múltiples por ordenador | 05/09/2019 - 09/09/2019 |
| Computer based multiple choice tests - testing period | 10/09/2019 - 16/09/2019 |
| Computer based multiple choice tests - results | end 9/2019(indicativo) |
| Reserva para realizar las pruebas de opciones múltiples por ordenador | 07/10/2019 - 11/10/2019 |
| Computer based multiple choice tests - testing period | 14/10/2019 - 17/10/2019 |
| Computer based multiple choice tests - results | end 10/2019(indicativo) |
| Reserva para realizar las pruebas de opciones múltiples por ordenador | 06/11/2019 - 11/11/2019 |
| Computer based multiple choice tests - testing period | 12/11/2019 - 18/11/2019 |
| Computer based multiple choice tests - results | end 11/2019(indicativo) |
| Reserva para realizar las pruebas de opciones múltiples por ordenador | 02/12/2019 - 06/12/2019 |
| Computer based multiple choice tests - testing period | 09/12/2019 - 12/12/2019 |
| Computer based multiple choice tests - results | end 12/2019(indicativo) |
| Reserva para realizar las pruebas de opciones múltiples por ordenador | 09/01/2020 - 13/01/2020 |
| Computer based multiple choice tests - testing period | 14/01/2020 - 20/01/2020 |
| Computer based multiple choice tests - results | end 1/2020(indicativo) |
| Reserva para realizar las pruebas de opciones múltiples por ordenador | 06/02/2020 - 10/02/2020 |
| Computer based multiple choice tests - testing period | 11/02/2020 - 17/02/2020 |
| Computer based multiple choice tests - results | end 2/2020(indicativo) |
